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      1. 人才招聘 >

        一、充電樁產品經理

        (一)崗位職責:
        1、對所負責的產品進行技術調研并進行分析,把握產品開發方向;
        2、負責產品項目的開發,對產品進度、質量、成本進行管理;
        3、及時準確地向客戶、營銷、售后等部門提供技術支持;
        4、負責團隊的日常管理工作;
        5、協助部門領導制定產品管理制度與方案。
        (二)任職要求:
        1、本科及以上學歷,電子、通訊、信息工程、電力等相關專業;
        2、擔任過產品經理或項目經理,具備3年以上的產品開發管理經驗;具備電氣或自動控制或結構設計的相關基礎知識;
        3、正直誠信,具有很強的溝通表達能力、文筆描述能力、工作抗壓能力、目標管理能力、團隊建設能力、流程建設能力。
        (三)薪資待遇 1、薪資結構:基本薪資+項目獎金+績效獎金+全勤獎+保密津貼
        2、薪資水平:月薪6000—8000/月
        3、福利待遇:五險一金、績效獎金、全勤獎、餐補、帶薪年假、節日福利、生日福利、年底三薪、每年2次調薪等。


        二、市場運營

        (一)崗位職責:
        1、對所負責的產品進行技術調研并進行分析,把握產品開發方向;
        2、及時準確地向客戶、營銷、售后等部門提供技術支持;
        4、負責團隊的日常管理工作;
        5、協助部門領導制定產品管理制度與方案。
        (二)任職要求:
        1、本科及以上學歷,電子、通訊、信息工程、電力等相關專業;
        2、正直誠信,具有很強的溝通表達能力、文筆描述能力、工作抗壓能力、目標管理能力、團隊建設能力、流程建設能力。

        (三)薪資待遇
        1、薪資結構:基本薪資+項目獎金+績效獎金+全勤獎+保密津貼
        2、薪資水平:月薪6000—8000/月
        3、福利待遇:五險一金、績效獎金、全勤獎、餐補、帶薪年假、節日福利、生日福利、年底三薪、每年2次調薪等。一金、績效獎金、全勤獎、餐補、帶薪年假、節日福利、生日福利、年底三薪、每年2次調薪等。